08培养新方案，大家讨论下，怎么样？

yilingche

新生阶段

7 H' R2 [3 U) F% X. S& b/ }新生成长计划
- B' k" f/ M  j2 v6 T一、新生团队建立
; W# n( w( W, A" V7 o$ @二、专业介绍
4 |4 b8 _( k/ T1 {3 r- o" D三、招募新会员
四、协会、论坛宣导会
3 `) w/ e* X* d五、协会短信平台
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- E% g, J8 D8 ^+ \- l招新会员进入协会，按照两种意向分四部分，一组为行政中心，一组为服务中心，一组为社工报社，一组为社工剧社。
7 P% @3 \( {( ~行政中心范围：总结汇编，宣传海报，后勤行政等
服务中心范围：志工服务，团体拓展，环境保护，慈善募捐，爱心支教，学校活动等；
! ?4 o3 v; c8 k5 _4 h% k/ U. l社工报社范围：报纸编排，拍照录像，视频制作，材料收集等
社工剧社范围：手语表演，社工剧等

会员可按照自己的兴趣参加各种的活动。会员与志愿者的区别是会员可以进入理事会，继续升迁，担任职务等。
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理事招聘
从会员中的热心人士挑选，经过严格的面试挑选，之后作为实习生任用。
3 K; T3 o3 F6 a% }% e1 P( N: S9 I理事招聘后，平时留任日常的中心发展，大型活动则挑选出来作为后勤。
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后勤使用
# V5 P$ |7 U9 n* _( o! z3 |办公室整理：由行政中心心招聘人员承担，清扫整洁工作，每隔段时间由会长或总监带领整理。
5 ^. t0 Z) \/ H' w  D- C# z活动后勤：视活动性质，如果是部门活动，则一般安排本部门实习生后勤工作。如果是协会活动，则一般打乱安排新生后勤工作。比方报社，则安排新生领取收发报纸。


  u1 Z) ^' q# @7 X2 D, K$ {参加活动
' x# p1 F2 a" l; Y$ C一般不分专业部门，志工活动，学校活动，慈善募捐，爱心支教，公益演出都可以参加。

2 C# b  l+ B: F- E经过半个学期的磨合任用，学期末总结或表彰时，给予正式的理事职位。并为其办理名片等。
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理事阶段
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重点向专业部分发展，由各中心带领。


会员和理事的区别
理事是专职的，需负责一定领域的事物，会员是志愿参与的，
0 c+ [& R2 f% P理事享受协会的福利，比方说期末的聚餐等一些福利；会员不享受。

飘飘风

好像是有所改变，起码比我们当初好多了！:)

yilingche

看看还有什么不妥的呢？

木木

应该规定一下退会的事，很多理事说不做就不做了，找他们做事就不做，就慢慢的退了

yilingche

楼上的有道理，可是他不想做了，规定也没有办法啊。