慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
w1 R0 X, {% A E慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 7 V1 m$ C6 b: L3 |8 m
现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： 6 d) J; g a2 @: n
! q7 B! g* x7 _: n 一、初级督导 （1名）
. P; a5 y. d* D# ? 岗位职责：
, G3 P0 A/ I% @9 a- p" W 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。
5 } @5 G5 N8 a Y$ M/ K 2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 ) }" B: o1 ]- e- q, O9 L3 I2 j7 d* C
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
2 d) \% l/ y3 x$ S+ b 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。 ' f8 {. N& v( S1 F3 S. P& q
5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
; F9 Y$ ~# V) Y& J3 b- e 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
5 Y o% @' ]5 u- G9 E$ g$ ? 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
0 c) V0 a# r% z6 J. r1 Q- P2 f 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。
3 l9 i: k+ K+ H) `' ~6 N 9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。 $ E1 y% e! z6 j) p0 a5 S: }0 p
任职资格：
9 H: K1 R9 E( {7 o0 W' s 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
E* X. S0 W% ^3 ~% l4 G+ n 2.熟悉社区项目的运作与管理。 " g" p. T [% F; D
3.较强的沟通、组织协调能力。 $ W% G5 N; O: ^8 {9 s
4.深圳市注册初级督导 ' I/ w$ O) H0 s
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
! {3 ~0 c4 S% t/ P# z2 s, p* s 工作地点：光明新区甲子塘 6 t; z, J C! d3 L& H
薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） - g( Z k" ~" ~0 r
二、中心主任4名
9 X2 A0 v5 ]$ n6 ` 任职要求： % A6 I- n" s8 {
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
# T- D# w6 L# q) g/ E8 M, C （2）有助理社会工作师以上资格证书；
: Z m: j; e2 l2 |7 s8 { （3）有至少一年以上的社工服务经验；
: L# J* T# r# ^# g% ?3 M# L' T 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区、花果山社区）、龙岗区（布吉圩社区）。 3 Z: g) g! g3 H/ B7 J6 ~
薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分） % A. D7 F5 D4 Y' O" w( o* U% W
三、一线社工3名
4 ]: L0 D+ g2 k+ G/ x! B 任职要求：
' h4 W; ~$ n: _% @: j" r （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
m, Z% k* z0 _8 c （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 6 o# c C5 }/ `( d4 u# _/ G! v! T3 d. \
（3）有社工服务经验者优先考虑；
: }. K+ s l- |0 e& i 工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（溪头社区、水田社区）! r/ H2 t2 g* @; n( [0 d- s% `" l
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）" m. W) g0 m" R* @
& X% ?4 X* ?! C ) q" x' U( L. o* u
( R# }. {, \4 Z! E3 t" A s
* O% V% x* B! W3 `# k* q福利 & K' i! i* H: A0 w: q9 @- x
1、每年旅游／拓展2次* q' S0 R+ j4 o9 `
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） + w! q6 m8 Q( D' Z* F/ H
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 - a, w) f( S+ M7 R) w! T; q
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
7 ]" {: n) X+ b5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
0 f) `7 D( Q" g- h6、年终双底薪
8 S% v6 v+ K- m2 N3 Z7、符合条件的可申请调入深户；
- x! p- w$ [4 e: l& s$ A8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 . b# J% o0 ]- I e, E2 c/ B
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
# t$ Z5 ?# {! l, G4 m$ N) ]6 L- p# t) U p9 l" e
0 P$ {) Q' M4 R3 W; u1 j" q
机构培养方式
$ ~4 u' t7 x- G9 `4 z! D1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 + K& c& p& I5 ^3 x2 S6 ~) s
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
8 F2 z' w& D# P" }4 @% }
8 C! V1 }4 x4 P' d' }* c晋升／竞选路线 5 q6 o% u# P, \; Y! G9 l
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
4 J% [0 q+ ]! j. k: v6 {3 k) i9 n1年一线社工→社区服务中心主任
/ Q" ^& r0 d% f \, B: `% ~* m+ P2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
4 m9 p x% m4 G) l& U, j2 g& J 1 v# `% [2 w' f& J
招聘流程
1 v/ o( u: l: k7 r投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 % j1 y$ _) ~. ^2 t' ^+ X4 K
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com9 ^) }! M) }/ C4 ~
或加工作QQ：2874606522' x& g6 X0 y' \4 S
联系人：李小姐 . b5 d w% O# n7 h0 M! N! v
联系电话：0755-27551880
) G# N* d2 L6 V z% ~ |
|李越老师直播间|清流社工网
( 苏ICP备19044186号-1 )
发表于 2016-8-11 16:29
