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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
+ h- O$ b3 y( N2 Z8 C4 D慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 . D5 V& m1 U$ ~( R6 r' U( y" {% t- a
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: : j, {' q0 M' X D; U
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一、初级督导 (1名) $ ^; s1 h) ~4 _ R, ~* m
岗位职责:
# N. z' d; V- W" R( v 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 ( S$ s+ Y! O# Z3 m, Z4 k! J
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
" n( p. d! a0 V6 Q: V5 D 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
9 g! B8 `- Q/ I4 @/ t/ E" c9 Y; u 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 , `3 K9 |+ U# ~2 o7 a0 \! h+ y
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 + S+ H( P( k ^; w0 _( O9 N
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 9 }6 {6 o- |2 x; o8 C
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 ) g- E) H3 _; [: B! ]5 a
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
9 k: ?) P2 p' B+ W" [ 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
3 F3 J- L0 L, B$ X) _' o 任职资格:
- X$ @: a; L8 @0 s3 I; E 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
% P c% ~9 V3 e, y. g 2.熟悉社区项目的运作与管理。 5 |5 w5 v& B2 i d3 k( K
3.较强的沟通、组织协调能力。 ! q8 q" i+ s4 X
4.深圳市注册初级督导
) Z( Z$ g7 g6 B8 w) t/ n2 { 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 5 r- q6 N$ U4 n
工作地点:光明新区甲子塘
7 `5 I) x# E; r1 t# f% I- U9 x 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
; P3 y# t0 L9 i% @. m7 N, z* U8 d* A 二、中心主任4名
/ U( \) N/ e2 j, U& F! Z$ E# z r+ n 任职要求:
) _7 m! A6 T/ v (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
! I& T ?' z Q+ g9 N$ x2 O (2)有助理社会工作师以上资格证书;
3 T" s, E' w& C6 l! e (3)有至少一年以上的社工服务经验;
2 j$ O0 J, ?$ O4 i ^ 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。
% I0 T( q; k4 F7 s1 G5 [/ d% I4 Q7 f 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) , y0 r5 x1 ^6 k" D1 V( T- W5 M
三、一线社工3名1 E6 ^* J: n2 n) S: e
任职要求:
0 n7 c. i+ L( \ Q1 F2 m4 ~ (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
, g8 g' H) ]- r& j% D (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 6 M! U) p7 ] ~
(3)有社工服务经验者优先考虑; % e- a) @2 @! i: P. k
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(溪头社区、水田社区)+ P4 D- l) R4 A% t2 A
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)8 l$ }) T, P. Z N i( U
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7 \0 o3 t7 E4 }* P9 W6 G7 k福利 ; P4 y8 g7 t4 z% \4 V% N
1、每年旅游/拓展2次) l. k" i; Q) m( a
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) # |0 l$ r. E- G. ~6 y# X
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 / [! O; j. w |: t
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 & E8 I+ s% }' r* A" _' h$ v4 I
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 % i) K, [2 U8 ~# f& O5 n7 o! o, y( a
6、年终双底薪 : O4 X! q2 k# N6 ]
7、符合条件的可申请调入深户;
+ i' r0 a! M( e4 o1 U& E; A+ @' C8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
& N$ U4 W% ]: F2 o* l' d- b9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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' O( |8 B; B8 z# m7 @( s2 p( Q% ]3 \机构培养方式
3 r) y& z; Y1 G% A) p1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
$ m( n' t& a" F" c$ G! U& B2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 $ P8 e$ P" Y N" m1 Y8 j- c
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晋升/竞选路线 3 V! c2 ^. e% Q4 i& i
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
! k: U* e$ j" C, g4 |* q1年一线社工→社区服务中心主任 ) p u d* I* Z+ W5 O
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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2 f' h' m. B: d$ a% B9 U$ U招聘流程 ) d5 a. ]4 S& ?3 q* c5 `$ J
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
' B$ q( n1 X3 { S7 _有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com% v) h8 W4 l* L6 g# E' \
或加工作QQ:2874606522
2 Q" r7 b2 l ~) v5 {' V联系人:罗小姐
g+ q+ i& ?. C) m) p( R1 _& ]联系电话:0755-27551880
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